バイリンガル人材の
外資系企業・グローバル企業への
転職をサポート

Bilingual Recruitment Solutions
Managing Director

Naeem Iqbal(ナイーム・イクバル)

Bilingual Recruitment Solutionsは、バイリンガルの転職希望者を外資系企業・日系グローバル企業のバイリンガル案件に紹介するプレスメントサービスを提供しています。

  • Naeem Iqbal(ナイーム・イクバル)
  • 企業の採用マネジャー・経営層との取引が中心

    Bilingual Recruitment Solutionsは、国籍を問わずバイリンガルの転職希望者を、外資系・日系グローバル企業のバイリンガル案件に紹介する専門の組織です。

    顧客企業は、スタートアップ・中小企業、大手企業グループまで、会社規模を問わず幅広く転職を支援しています。海外進出を目指す日系企業・外資系企業が主な顧客です。

    私たちのサービスブランド名をIntelligence Global SearchからBilingual Recruitment Solutionsに変更しました。パーソルグループのネットワークとブランドバリューは、Bilingual Recruitment Solutionsにとっても大きな強みです。日本のマーケットにおけるバインリンガルリクルートメントプロバイダーのトップを目指します。

  • Naeem Iqbal(ナイーム・イクバル)
  • 両手型360度のコンサルティングを提供

    Bilingual Recruitment Solutionsのコンサルタントは、「両手型」と言われる、法人と個人の両方を一人の人間が担当するスタイルをとっています。法人顧客の採用マネジャーや、Cクラスなど経営層に直接働きかけ、人事・採用に関する課題を深く理解したコンサルタントが、ヘッドハンティングやダイレクトソーシングといった手法を通じて候補者にアプローチし、戦略的な採用支援を行っています。

    そのため、コンサルタントには、担当する業界の専門知識や、高度なコンサルティング能力や問題解決能力が求められます。また、法人顧客とのコミュニケーションも円滑に行わなければなりません。

    入社後は、採用プロセスのあらゆる場面を想定したトレーニングが用意されています。さらに、プロとしての力を磨き、効率よく仕事が進められるよう、より高度なトレーニングが定期的に行われます。そうしたトレーニングを通じて、一人ひとりの個人顧客を深く理解し、企業と個人との間に長期的かつ良好な関係を形成する手法・戦略を身につけていきます。

  • Naeem Iqbal(ナイーム・イクバル)
  • 多文化・多言語のインターナショナルな職場

    私たちの職場は、多文化・多言語のインターナショナルな環境です。スタッフ一人一人が仕事と私生活のバランスをうまく取りながら、それぞれのスキルを伸ばし、キャリアを向上させるよう企業努力を続けています。

    この仕事に向いていると考える方には、なぜそう考えるのか、リクルーターとして成功するためにご自身の経験をどう活かすかを、私たちにアピールしてください。

    バイタリティーがあり、アントレプレナーシップを持つ人材を求めています。社交的で人と接する仕事をするのが好きな方、顧客対応スキルがあり、ターゲットを追うことを楽しめる方にぜひBilingual Recruitment Solutionsにジョインしていただきたいと思います。

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